业务继任计划

业务连续规划

一种运行业务的方法,可以最大化企业价值,并提供实现业主个人和财务目标的手段。

可行的策略,以实现业务的最大价值

商业继承/退出计划提供了实现您的业务和个人目标的手段。它始于“大4”问题列表:

  • 谁将成为您的继任者?
  • 你需要退休多少钱?
  • 你希望什么时候能过渡?
  • 你的下一个目标是什么?

继承规划是一种精致的过渡,需要战略方向和战术实施。我们的专业团队具有多样化的专业知识,并考虑每个可行的策略,以实现您的业务最大的价值。这种独特的估值,合并和收购*,财富咨询**,遗产规划和业务和税务战略专家将有助于回答重要的问题,并创造一个成功的,非常适合的退出计划,以补充您的生活方式。

您在您的业务中拥有的财务和个人投资应得到利用和保护,以为您提供您想要的遗产,安心和财务自由。

我们的评估过程包括对您的情况进行个性化审查,并为商业继承和个人财富的全面行动计划提供了建议。
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在您开始之前,我们将听取您的目标是什么,评估您的业务价值,并讨论发展和获取最大企业价值所需的高级计划和时间安排。

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确保结果与您的目标保持一致,我们的认证专家可以协助先进的财务规划,投资和风险管理和资产保护。

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我们的顾问将在整个过程中与您合作,以创建和实施最大值,最大限度地减少税收和提高公司的可持续性的计划。

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各种转型选项的利弊的探索,分析和实施,以及与您的财务和非财务目标的匹配程度如何。

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“在我们的整个商业生命周期中,从为我们的子女制定商业继承计划到为我们的全球企业集团研究国际税收战略,Sikich一直是一个宝贵的资源。希基奇听取了我们的挑战,并帮助我们节省了数千美元的税收。尽管他们拥有大事务所的资源,但他们提供了一个小的、当地的实践的个性化焦点。每次我们有了新问题,希基赫就会给我们答案。”

鲍勃·曼茨和丹尼斯·曼茨,曼茨自动化公司

业务继任计划过程概述

企业所有者在业务生命周期的每个阶段都有一个退出计划路线图,这是非常必要的,以确保价值最大化和税收最小化——为了丰富的财务自由。

锡基顾问将在整个继任计划过程中与您合作,并能够:

  • 审查,评估,并提出围绕您的全面业务和个人情况的建议
  • 确定你的企业价值几何
  • 确定您需要退休的需求,并创造财富,遗产和退休战略,并实施计划以获得金融自由
  • 创建值增强分析 - 定义增长和捕获最大企业价值所需的高级计划和时间
  • 评估业务过渡选项 - 探索各种选项的利弊,并确定满足您的财务和非财务目标的最佳选择

什么是继任计划?

为退休后的生活方式、过渡期限和所有权计划、企业估值、财务保证、对孩子的继承影响所需的资金

你准备如何出售你的企业?

找到我们的准备好,如果需要进行我们的短期评估测验,您需要销售您的业务,如果需要。

握手在会议上

要求评估

填写表格,我们的BSP团队将安排对您当前计划的免费评估和/或咨询,以讨论设计新的计划。