制造业CFO峰会系列:引领新常态

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冠状病毒大流行几乎以某种方式影响了所有企业,没有哪个行业比制造商更了解这一点。欧洲杯球赛竞猜在我们去年12月召开的制造业CFO峰会上,我们做了主旨演讲克里斯屈尔博士讨论了制造业的新常态,尤其是2021年。在这个系列的第一篇文章中,库尔博士研究了制造业财务领袖为了生存必须应对的各种挑战。

库尔博士首先解释说,“新常态”一词假设存在一个“旧常态”。“制造商知道恢复正常是未来的目标,但通常不会发生。在这种“新常态”下,制造业的一些部门表现得相当好,而另一些部门则表现得非常差。他强调,这些部件的性能取决于每个制造公司所服务的特定部门。

2021年,制造商们会有什么期待呢

大多数影响商业的决策都将在州和地方一级完成。将会有50种不同的方法,取决于每个州和每个社区想要如何处理这个问题。无论如何,制造商仍然会得到一定数量的国家建议,试图使国家政策到位。

库尔博士指出,拜登对衰退的反应“在很大程度上依赖于传统的衰退反应”。他解释说,援助的重点将放在基础设施建设上,更多地强调对个人和小企业的直接援助。特别是基础设施部分,可能会对整个制造业产生重大影响。

除了道路和桥梁之外,还强调了农村宽带,这在所有关闭和远程工作要求到位的情况下是至关重要的。农村宽带非常重要,因为出口占美国GDP的15%到20%。这些出口是由什么构成的?农业和尖端制造业。因此,需要把重点放在农村宽带上。

制造业市场预测

然而,2021年的增长看起来确实不错。库尔警告说,2020年不会出现完全的复苏,但如果2021年制造业增长4.7 - 5%,这仍然可以显著抵消2020年的损失。总的来说,库尔博士和其他专家预测整个制造业都将迎来良好的复苏。

生产销售预测

“因此,这是一个相当令人鼓舞、乐观的预测,”库尔说。“这是V。这并不是典型的v型复苏,我们并没有像经济衰退中那样快速复苏,但这是一次值得尊敬的复苏。值得注意的是,我认为我们中的许多人都预见到了这一点。这一年本来应该是相当缓慢的一年。我们预计到2020年会出现经济衰退,但实际上是在今年年底。虽然不会明显如此严重,但早在2019年,你就开始看到货运下降。它在2019年初达到顶峰,此后一直在下降。因此,我们在2021年春季看到的很多衰退甚至在COVID-19危机之前就已经开始了。这有点像一个视力表,我对此表示抱歉,但作为一个公司,我们所做的事情就是战略情报系统。”

下面的图表是对制造业未来预测的总结。据预测,第二季度经济将“小幅回升”。此外,在疫情爆发前陷入困境的部门正在迅速恢复。然而,他们也预测,复苏将在2021年第4季度停滞。也就是说,总的来说,库尔博士和其他专家预测整个制造业都将迎来良好的复苏。

2021年的制造市场预测

与此同时,他警告说,如此快速的复苏将会产生一些后果。例如,银行已经预计,如果制造业在第二和第三季度实现大幅增长,通胀就会随之而来。考虑到通胀,他们可能会开始加息,这当然会成为第三和第四季度的一个因素。

此外,如果你看看企业社区持有的资金数额,就会发现一股并购热潮正在到来。现在有这么多的钱在观望,等待机会,而公司会利用这个机会,要么收购竞争对手的股票,要么收购上游或下游的股票。最迟到今年年中,并购活动将会有巨大的增长。

顶级制造业调查的趋势和预测

“采购经理人指数的美妙之处在于,作为一个经济学家,最令人沮丧的是,我们得到的大部分数据在我们得到的时候已经过时了,”库尔博士说。“目前的数据一般来自调查。调查的问题是人们经常撒谎,或者他们知道的不够多。消费者信心调查让我抓狂,因为消费者什么都不知道。”

然后,调查呈现了一个不错的运行总数,在整个一年的行业发生了什么。有两种不同的版本广为流传。供应管理协会(Institute for Supply Management)在美国做了几十年,然后一家英国营销公司Market,为美国和其他38个国家做了这项工作。每家公司都使用相同的扩散指数,超过50就是扩张。任何低于50的都是收缩。这些调查显示,正如预期的那样,2020年初的支持率大幅下降,但现在又开始回升。市场和供应管理协会(ISM)的最新数据显示,这一数字回到了50。

另一项调查新订单指数(New order Index)的数据为60。到了年底,这个数字下降了一点,但仍然在60多。

这些指数催生了其他类型的指数,比如Kuehl博士为美国国家信贷管理协会(National Association for Credit Management)编制的信贷经理指数(Credit Managers Index)。信用经理指数使用相同的扩散指数,但指数被分为有利和不利。

他说:“有利的情况是,收美元、开账户或申请信贷。”他说:“你有销售额,你有大量的信用额度,这些都让信用经理感到高兴。不利的情况是,纠纷,催收账户,破产,付款缓慢,信贷申请被拒绝。3月和4月所有的损失都是有利的。那些从50多岁跌到了30多岁和20多岁。”

目前,有利的数字还不错,徘徊在50到50之间。不利因素也已经持平。

机器人、人工智能和科技

机器人技术也扮演着重要的角色。根据库尔博士的经验,与他合作的公司都在展望未来,想清楚他们将如何花费他们的钱,尤其是他们的劳动力。他说:“他们看着他们的劳动力,他们说,看,向前,如果我要配合目前由于大流行而生效的一些协议,这迫使我重新安排人们的工作方式。”“这将改变我使用空间的方式。这会增加额外的费用让人们保持距离等等。即使有了疫苗,我知道其中的一些规程会保持不变,这就是钱。所以现在我在考虑,我应该投资什么来满足我被要求做的事情,因为流行病,而不是让机器人技术进入我的商店?”

机器人技术将会加速过去几年的发展。Kuehl博士解释说,美国制造商无法与中国和印度竞争,仅仅是因为美国没有“工资结构”来维持劳动密集型产业。随着疫情的蔓延,我们现在出现了劳动力短缺,因为现在制造业的工作岗位水平更高,更复杂,而且需要更多的培训,而这实际上是不可能做到的。

但是,即使劳动力输送渠道不像过去那么强大,它也不会停止甚至放缓技术发展。然而,这将给制造商寻找运营该技术的人带来挑战。

就业和人才预测

至于就业数据,库尔博士警告说,这些数据也会很奇怪。

他说:“我们通常看到的数字是U-3,这是劳工统计局公布的六项削减中最容易的。”他说:“这些人都是正式失业或正式进入社保体系的人。这个数字有点误导人,因为现在它说失业率是6.7%。有一个U-6版本,失业率是12%,因为U-6雇佣了两类工人,这是目前最明显的证据。他们是非自愿兼职的人他们找不到任何其他工作,但是兼职,或者被他们的雇主要求兼职。他们部分失业。还有一些灰心丧气的工人,他们没有正式进入这个体系,仍然在找工作,但他们没有正式找工作,因为他们没有失业。”

当赌场和娱乐场所等企业被允许重新开业时,许多人将重新回到工作岗位。但目前,U-6的数量几乎是U-3的两倍。即使制造商们仍然在做生意,他们的劳动力短缺,他们也不能雇佣所有这些突然失去工作的人因为他们没有资格从事这些制造业工作。因此,劳动力短缺问题仍然是拖累制造业的主要因素之一。

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